Leistungen

Betriebswirtschaftliche Optimierung

Prospektive Unternehmensentwicklung und Krisenmanagement

Neben der hohen Fachlichkeit im Unternehmen muss auch immer eine langfristige finanzielle Planung vorliegen, um das Unternehmen auf der betriebswirtschaftlichen Seite prospektiv zu entwickeln. Sollte es unverhofft zu einer Krise kommen, helfen wir bei einem schnellen und effizienten Abarbeiten der Defizite.

Interimsmanagement

Kurze effiziente Stellenbesetzung

Plötzlich ist eine Leitungsstelle vakant oder Sie haben noch nicht den geeigneten Kandidaten gefunden? Kann der Wunschmitarbeiter erst in einigen Wochen oder Monaten seine Arbeit aufnehmen.....? Wir können die Geschäftsführung, Heimleitung oder Pflegedienstleitung kurzfristig besetzen, bis IHR Mitarbeiter seine Aufgabe wahrnehmen kann.

Konzeptionelles Entwicklungsmanagement

Planen, Umsetzen und Einführen neuer Dienstleistungen und Einrichtungen

Stillstand = Rückschritt

Lassen Sie sich dabei helfen eine neue Dienstleitung oder Einrichtung zur Erweiterung Ihres Portfolios anzubieten bzw. zu realisieren. Somit wird eine wichtige Ressource für Ihre Unternehmensziele aktiviert.
z.B. Wohngruppen, Tagespflegen, betreute Wohnanlagen, vollstationäre Einrichtungen

Qualitätsmanagement & Prozesssteuerung

Zielführende Strukturarbeit, die gelebt wird......

Kein erfolgreiches Unternehmen ohne ...
Oftmals das Stiefkind eines Unternehmens und doch so wichtig, um die Unternehmensziele zu erreichen.
Nur ein Unternehmen mit klaren Prozessen und Standards kann langfristig eine hohe Qualität und gesunde Unternehmensbilanzen vorweisen.

Personalmanagement

Personalplanung & Personaldisposition

Kaum eine Branche leidet mehr unter dem Fachkraftmangel als die Sozial- und Pflegebranche. Mitarbeiter müssen effizient und schonend eingesetzt werden. Nutzen Sie die Erfahrung unserer Personalentwickler und die Unterstützung von Personaldisponenten.

Individuelle Fort- & Weiterbildungsplanung

Lernen ist wie Rudern gegen den Strom. Hört man damit auf, treibt man zurück. (Laozi)

Gute Fort- und Weiterbildungmöglichkeiten werden von Mitarbeitern oft besser bewertet als eine Gehaltserhöhung. Profitieren Sie von gut und professionell organisierten Fortbildungsveranstaltungen oder gezielt angebotenen Fachweiterbildungen.

Fahrzeug & Flottenmanagement

Organisierte Mobilität

In einer locker organisierten Fahrzeugflotte können tausende Euro effektlos verschwinden. Verschenken Sie kein Geld beim Kauf oder Leasing und bedienen Sie sich moderner Flottenlösungen.

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